Invest in women’s health, invest in tomorrow

Con motivo del Día Internacional de la Mujer, las copresidentas de la CSU2030 hacemos un llamamiento a los gobiernos y a los defensores de los derechos de todo el mundo para que se unan con el fin de abordar las desigualdades de género en los sistemas de salud a nivel mundial.

Promover la igualdad de género y garantizar el acceso equitativo a los servicios de salud para las mujeres y las niñas no solo es fundamental para lograr la cobertura sanitaria universal (CSU), sino también para construir comunidades y economías más sólidas en todo el mundo. 

Las mujeres y las niñas representan el 49,7 % de la población mundial, lo que supone la mitad de la humanidad y, por lo tanto, la mitad de su potencial. Análisis recientes sugieren que abordar las desigualdades en la salud de las mujeres podría reducir el tiempo que estas pasan con mala salud en casi dos tercios, mejorando la calidad de vida de 3.900 millones de mujeres. Su salud y bienestar influyen directamente en los resultados sociales y económicos generales, y a su vez se ven influidos por ellos. Por ello, hacer realidad el derecho al más alto nivel posible de salud física y mental [1] para las mujeres y las niñas [2] no es solo un imperativo moral, sino también una necesidad económica.

Los argumentos económicos son convincentes. Cada año de esperanza de vida ganado en todas las poblaciones aumenta el PIB en aproximadamente un 4 %, y abordar las desigualdades en la salud de las mujeres podría impulsar la economía mundial en al menos 1 billón de dólares estadounidenses al año para 2040. Estos beneficios también se reflejan en los resultados de desarrollo: cuando las mujeres gozan de mejor salud, los hogares son más resilientes, los niños tienen más probabilidades de prosperar y las familias están mejor protegidas contra la pobreza.

Los avances en la salud de las mujeres impulsan una mayor prosperidad, pero la CSU se está estancando y la protección financiera está retrocediendo. Aunque los Estados miembros han asumido firmes compromisos políticos, la brecha entre las promesas y la práctica sigue siendo amplia. Según el informe de seguimiento mundial de 2026 de la OMS y el Banco Mundial, 4600 millones de personas carecen de cobertura completa de los servicios de salud esenciales, y 2100 millones se enfrentan a dificultades económicas. Las mujeres y las niñas se ven afectadas de manera desproporcionada, no solo debido a las deficiencias del sistema en su conjunto, sino también porque las barreras específicas de género, como el coste, el tiempo, las limitaciones de movilidad, el estigma y la fragmentación de los servicios, dificultan el acceso a una atención oportuna y continua. Además, muchas mujeres y niñas siguen sin aparecer en las estadísticas: la falta de datos desglosados por sexo y género hace que sus necesidades de salud no se contabilicen ni se aborden.

El informe de 2023 de la CSU2030 sobre el estado de los compromisos con la CSU muestra que los procesos de la CSU siguen sin tener en cuenta las cuestiones de género, y los datos y testimonios del informe de 2025 de la CSU2030 «Del compromiso a la acción: un sistema de seguimiento de la acción hacia la CSU (ACT for UHC)» muestran que, incluso cuando los marcos legales son sólidos, su aplicación no siempre se traduce en un acceso real. Por ejemplo, aunque en muchos países están muy extendidas las leyes y normativas que garantizan el acceso pleno e igualitario a los servicios de salud sexual y reproductiva, la cobertura de los servicios de anticonceptivos y planificación familiar solo mejoró un punto porcentual entre 2019 y 2023, pasando del 74 % al 75 % de las mujeres en edad reproductiva en los 184 Estados miembros de la OMS.

La salud de las mujeres es tanto un motor como un producto de sistemas de salud sólidos. Las mujeres representan la mayoría del personal sanitario mundial, pero siguen estando muy infrarrepresentadas en los puestos de liderazgo y en la toma de decisiones. Demasiados sistemas de salud siguen fallando a las mujeres y las niñas, marcados por prejuicios profundamente arraigados en la forma en que se diseña, financia y presta la atención —entre otras cosas, a través de una financiación pública inadecuada que no logra reducir los gastos de bolsillo ni garantizar que un paquete básico de servicios sea asequible o gratuito para las personas vulnerables y marginadas—. Sin las voces de las mujeres y las niñas que dan forma a las políticas, no se puede lograr que los sistemas de salud funcionen para ellas.

La CSU es para todos los países y todas las personas, pero su implementación debe comenzar por dar prioridad a las necesidades de salud y al acceso de quienes tienen más probabilidades de quedarse atrás, entre quienes las mujeres, los adolescentes y los niños están representados de manera desproporcionada. Los sistemas de salud que no tienen en cuenta las cuestiones de género están fallando y seguirán fallando. Para garantizar que todas las personas, en todas partes, tengan acceso a los servicios de salud, se deben realizar esfuerzos para abordar las desigualdades en materia de salud, las barreras a los derechos humanos y la desigualdad de género.

El camino a seguir para transformar los sistemas de salud consiste en hacerlos deliberadamente sensibles al género. Los sistemas de salud deben diseñarse en torno a las realidades de la vida de las mujeres y las niñas, eliminando las barreras de tiempo, coste, movilidad, estigma y atención fragmentada. Esto significa anclar los servicios en una atención primaria de salud resiliente y centrada en las personas; financiarlos adecuadamente para que la atención esencial sea asequible o gratuita para quienes más la necesitan; y basarlos en las voces de las comunidades, la sociedad civil y los jóvenes a los que sirven.

Con motivo del Día Internacional de la Mujer, hacemos un llamamiento a la adopción de medidas prácticas y cuantificables para lograr sistemas de salud sensibles a las cuestiones de género:

• Los gobiernos deben incluir los servicios de salud sexual y reproductiva como una prestación esencial dentro de la atención sanitaria de las mujeres; invertir en una atención primaria resiliente y centrada en las personas que integre los servicios a lo largo de toda la vida; reforzar la financiación pública para reducir los gastos de bolsillo; y mejorar la implementación y la rendición de cuentas para que los compromisos legales se traduzcan en un acceso real.
• Los socios para el desarrollo, incluidas las organizaciones multilaterales y las entidades filantrópicas, deben alinear la financiación y el apoyo técnico con las prioridades impulsadas por los países, centrándose en cerrar las mayores brechas de acceso y protección financiera para las mujeres y las niñas. Esto incluye apoyar el acceso asequible a los medicamentos esenciales y los suministros necesarios para los servicios de salud sexual, reproductiva, materna y neonatal, fortalecer los sistemas de datos para el seguimiento desglosado por sexo y género, financiar la investigación sobre la salud de las mujeres e invertir en políticas de personal sanitario que mejoren las condiciones de trabajo y promuevan el liderazgo de las mujeres.
• Se debe apoyar a la sociedad civil, las comunidades y los jóvenes para que participen de manera significativa en la gobernanza y la rendición de cuentas en materia de salud, garantizando que la experiencia vivida, que incluya las voces de las mujeres y las niñas, dé forma a las políticas y que los servicios sean receptivos, equitativos y merecedores de confianza. La participación social no es opcional; es un ingrediente fundamental para la implementación y el progreso sostenido.

La CSU2030 seguirá trabajando con los países y los socios para convertir los compromisos en una implementación que dé resultados. Al dar prioridad a los sistemas de salud sensibles al género y basados en los derechos, podemos acelerar el progreso hacia la CSU, generar mayores beneficios sociales y económicos para las comunidades y las economías, y allanar el camino hacia un mundo más equitativo, resiliente y próspero para todos.

Para explorar las pruebas y el marco normativo que sustentan esta agenda, lea el documento de la CSU2030 sobre sistemas de salud sensibles al género. 

Leer el documento

 

 

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[1] La Organización Mundial de la Salud y sus capítulos y artículos, 1946: Organización Mundial de la Salud, y el derecho internacional de los derechos humanos constituyen la base del derecho a la salud. La Declaración Universal de Derechos Humanos (DUDH, 1948) reconoce el derecho de toda persona al más alto nivel posible de salud física y mental, que se desarrolla con mayor detalle en el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (PIDESC, 1966). Tratados específicos destacan los derechos a la salud de los niños (CDN, 1989), las mujeres (CEDAW, 1979) y las personas con discapacidad (CDPD, 2006), mientras que la Convención Internacional sobre la Eliminación de todas las Formas de Discriminación Racial (ICERD, 1965) refuerza la no discriminación en el acceso a los servicios. El derecho a disfrutar de los beneficios del progreso científico (REBSP, 2009) hace aún más hincapié en el acceso equitativo a los avances médicos. 

[2] El derecho a la salud de las mujeres y las niñas se reafirma en la Plataforma de Acción de Beijing (1995) y en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible (ODS 3 y ODS 5).  

 

Referencias:

1. Yerramilli, P., Chopra, M. y Rasanathan, K. (2024) «The cost of inaction on health equity and its social determinants», BMJ Global Health, 9(Suppl 1), e012690. doi: 10.1136/bmjgh-2023-012690.
2. Foro Económico Mundial (2025) Plan para cerrar la brecha en la salud de las mujeres. Ginebra: Foro Económico Mundial. (Consultado el 13 de febrero de 2026).
3. Remme, M., Vassall, A., Fernando, G. y Bloom, D.E. (2020) «Invertir en la salud de las niñas y las mujeres: una inversión rentable para el desarrollo sostenible», BMJ, 369, m1175. doi: 10.1136/bmj.m1175.
4. Organización Mundial de la Salud (s. f.) Cobertura sanitaria universal (CSU) (Hoja informativa). (Consultado el 2 de marzo de 2026).
5. OCDE (2025) La igualdad de género en un mundo cambiante: balance y perspectivas. La igualdad de género en el trabajo. París: Publicaciones de la OCDE. doi: 10.1787/e808086f-en.
6. EIGE (2025) Índice de igualdad de género 2025. Luxemburgo: Oficina de Publicaciones de la Unión Europea.
7. CSU2030 (2025) ACT for UHC: Seguimiento de los compromisos para acelerar la cobertura sanitaria universal (informe de 2025). (Consultado el 10 de febrero de 2026).
8. CSU2030 (2023) Examen del estado de los compromisos con la cobertura sanitaria universal. CSU2030.